Bueno esto es la continuación de la dictadura de Primo de Rivera. Seria la parte 2 y vendría a continuación de el directorio militar.
2.3 El directorio Civil (1925-1930)
El objetivo que tenía era institucionalizar la dictadura. En esta etapa continúa la concentración de poder de Primo Rivera asesorado por un Directorio formado por algunos militares y civiles que pertenecen a la Unión Patriótica que defendía un partido único, similar al italiano y monárquico y católico.
Entre las medidas que se adoptaron destaca la creación de la Asamblea Nacional en 1927 con carácter consultivo y encargada de elaborar proyectos y anteproyectos de ley, entre estos destaca el de la constitución que fue rechazada por el dictador. También se crearon unas medidas políticas y sociales siguiendo el modelo italiano entre las que destacan la creación de la Organización Corporativa del Trabajo. También aprobó leyes sobre accidentes, contratos de trabajo, familias numerosas…
2.4 Economía durante la Dictadura
Se dio un desarrollo económico coyuntural basado en el proteccionismo dando lugar a una autarquía creando monopolios en la industria tabacalera, telefónica y en el petróleo con CAMPSA. Este desarrollo se vio favorecido por una buena situación internacional, una paz social y grandes inversiones en obras públicas como carreteras y ferrocarriles y en confederaciones hidrográficas. Pero también surgió una seria de problemas ya que no fue una reforma estructurada, se favoreció el latifundismo y se originó una miseria en la mayoría de la población. El auge económico surgido en esta etapa se mostró al mundo en las Exposiciones Universal de Barcelona y la Iberoamericana en Sevilla celebradas en 1929.
2.5 Oposición y fin de la Dictadura.
La oposición fue creciendo y con mayor fuerza entre los partidos dinásticos, republicanos, izquierda obrera, intelectuales como Ortega y Gasset y Unamuno y en las universidades los estudiantes.
Se produjo una crisis económica internacional con el crack de la bolsa de Nueva York, lo que produjo la devaluación de la peseta e inflación. También produjo conflictos sociales y huelgas.
Dentro del ejército creció el descontento produciéndose la disolución del Cuerpo de Artilleros
Todo ello provoca la dimisión de Primo de Rivera aceptada por Alfonso XIII poniendo fin a la dictadura.
martes, 8 de marzo de 2011
Historia.13.2 LA DICTADURA DE PRIMO DE RIVERA.
13.2 LA DICTADURA DE PRIMO DE RIVERA.
2.1 Golpe de Estado.
Tiene lugar en Barcelona (13 septiembre 1923) donde se publica un manifiesto previo con objetivos de regenerar el país y solucionar los problemas.
Alfonso XIII entrega el poder a Primo de Rivera en contra de la opinión del gobierno. Esto pone fin a la Restauración.
Las causas de este Golpe de Estado se deben a la inestabilidad política, la crisis económica y social, el auge del nacionalismo, crecimiento de republicanos y socialistas y el alza de precios.
Tuvo bastante respaldo popular, apenas hubo oposición e incluso los sindicatos y la izquierda se mantuvieron a la expectativa.
2.2 El Directorio Militar (1923-1925)
Primo de Rivera se convirtió en ministro único y asumió todos los poderes, asesorado por un directorio formado por militares. Se propuso solucionar con autoridad y orden los conflictos.
Entre las medidas destacan la declaración del estado de guerra y que los mandos militares se hicieran cargo de los gobiernos civiles, se suprimió la Constitución y se disolvieron las Cortes. Se decretó la censura de prensa, reprimió cualquier tipo de manifestación o protesta y los grupos anarquistas y comunistas se declararon ilegales. Se intentó extender la institución catalana del Somatén que resultó poco operativo.
Para luchar contra el caciquismo se promulgo el Estatuto Municipal de 1924 que buscaba aumentar la autonomía de los Ayuntamientos y la descentralización de la Administración pero no tuvo mucho éxito por lo que la oligarquía siguió dominando la vida económica y social.
Se mostró contrario a reconocer el catalanismo y prohibió el himno y la bandera y restringió el uso de la lengua a lo privado. Esta política provocó la oposición de la burguesía catalana al dictador y favoreció a la creación de partidos como Esquerra Republicana.
El mayor éxito fue poner fin a la guerra de Marruecos. La actuación conjunta hispanofrancesa supuso la operación conocida como desembarco de alhucemas dando lugar a que en 1926 Abd-el-Krim se entregara a los franceses finalizando la guerra. Esta victoria dio gran popularidad al dictador y le reconcilió con los militares
2.1 Golpe de Estado.
Tiene lugar en Barcelona (13 septiembre 1923) donde se publica un manifiesto previo con objetivos de regenerar el país y solucionar los problemas.
Alfonso XIII entrega el poder a Primo de Rivera en contra de la opinión del gobierno. Esto pone fin a la Restauración.
Las causas de este Golpe de Estado se deben a la inestabilidad política, la crisis económica y social, el auge del nacionalismo, crecimiento de republicanos y socialistas y el alza de precios.
Tuvo bastante respaldo popular, apenas hubo oposición e incluso los sindicatos y la izquierda se mantuvieron a la expectativa.
2.2 El Directorio Militar (1923-1925)
Primo de Rivera se convirtió en ministro único y asumió todos los poderes, asesorado por un directorio formado por militares. Se propuso solucionar con autoridad y orden los conflictos.
Entre las medidas destacan la declaración del estado de guerra y que los mandos militares se hicieran cargo de los gobiernos civiles, se suprimió la Constitución y se disolvieron las Cortes. Se decretó la censura de prensa, reprimió cualquier tipo de manifestación o protesta y los grupos anarquistas y comunistas se declararon ilegales. Se intentó extender la institución catalana del Somatén que resultó poco operativo.
Para luchar contra el caciquismo se promulgo el Estatuto Municipal de 1924 que buscaba aumentar la autonomía de los Ayuntamientos y la descentralización de la Administración pero no tuvo mucho éxito por lo que la oligarquía siguió dominando la vida económica y social.
Se mostró contrario a reconocer el catalanismo y prohibió el himno y la bandera y restringió el uso de la lengua a lo privado. Esta política provocó la oposición de la burguesía catalana al dictador y favoreció a la creación de partidos como Esquerra Republicana.
El mayor éxito fue poner fin a la guerra de Marruecos. La actuación conjunta hispanofrancesa supuso la operación conocida como desembarco de alhucemas dando lugar a que en 1926 Abd-el-Krim se entregara a los franceses finalizando la guerra. Esta victoria dio gran popularidad al dictador y le reconcilió con los militares
lunes, 7 de marzo de 2011
Economía de la Empresa. Criterios de valoración del Patrimonio
8. Criterios de Valoración del Patrimonio.
Como norma general, los activos se han de valorar según su valor de adquisición, salvo que su valor de mercado, sea más bajo por lo que se valorará según el valor de mercado. Además de este criterio existen criterios específicos de valoración:
- Inmovilizado material (construcciones, maquinaria, etc.): se deben valorar por su valor de adquisición, deduciendo las amortizaciones practicadas. En su valor de adquisición se incluye el importe de la factura y todos los gastos adicionales (transporte, instalación…) Las amortizaciones acumuladas aparecerán en el activo minorando el inmovilizado material.
- Existencias (mercaderías, materias primas, productos terminados, etc.): Por su precio de adquisición o coste de producción. Si unas mismas existencias tienen diferentes precios de adquisición se empleará: el precio medio ponderado (PMP) o el método FIFO, las unidades se valoran al precio de adquisición de las primeras que entraron.
- Inversiones en valores mobiliarios (acciones, obligaciones, etc.): Por su precio de adquisición. Cuando los títulos coticen en bolsa figuran a un valor no superior a la cotización oficial media en el último trimestre o a la cotización del día del cierre del balance. (Se coge el valor más bajo de los tres).
- Clientes, efectos comerciales a cobrar, deudores: Por su valor nominal, pero se deducirán las dotaciones por “deterioro de valor de créditos comerciales”. Estas reflejan la parte de los derechos de cobro sobre clientes que son de dudoso cobro. Estas aparecerán en el activo minorando los derechos correspondientes.
- Pérdidas de ejercicios anteriores: en el pasivo minorando los fondos propios (capital y reservas) para que estos reflejen su valor real.
Como norma general, los activos se han de valorar según su valor de adquisición, salvo que su valor de mercado, sea más bajo por lo que se valorará según el valor de mercado. Además de este criterio existen criterios específicos de valoración:
- Inmovilizado material (construcciones, maquinaria, etc.): se deben valorar por su valor de adquisición, deduciendo las amortizaciones practicadas. En su valor de adquisición se incluye el importe de la factura y todos los gastos adicionales (transporte, instalación…) Las amortizaciones acumuladas aparecerán en el activo minorando el inmovilizado material.
- Existencias (mercaderías, materias primas, productos terminados, etc.): Por su precio de adquisición o coste de producción. Si unas mismas existencias tienen diferentes precios de adquisición se empleará: el precio medio ponderado (PMP) o el método FIFO, las unidades se valoran al precio de adquisición de las primeras que entraron.
- Inversiones en valores mobiliarios (acciones, obligaciones, etc.): Por su precio de adquisición. Cuando los títulos coticen en bolsa figuran a un valor no superior a la cotización oficial media en el último trimestre o a la cotización del día del cierre del balance. (Se coge el valor más bajo de los tres).
- Clientes, efectos comerciales a cobrar, deudores: Por su valor nominal, pero se deducirán las dotaciones por “deterioro de valor de créditos comerciales”. Estas reflejan la parte de los derechos de cobro sobre clientes que son de dudoso cobro. Estas aparecerán en el activo minorando los derechos correspondientes.
- Pérdidas de ejercicios anteriores: en el pasivo minorando los fondos propios (capital y reservas) para que estos reflejen su valor real.
Economía de la Empresa
7. El Plan General de Contabilidad (PGC)
La información de la actividad de la empresa interesa tanto a los dirigentes como a los colectivos que se relacionan con ella:
- Los accionistas tendrán interés en conocer los resultados de la empresa, porque de ello depende el valor de sus acciones y sus posibles dividendos.
- El estado, para saber el valor que cada empresa añade a la economía nacional y para conocer los beneficios, pues de ellos exigirá unos impuestos.
- Potenciales inversores, porque según sea la marcha de la empresa decidirán si invertir o no.
- Los proveedores y bancos con el fin de asegurarse de la solvencia que tiene la empresa para pagar.
- Los trabajadores y sindicatos ya que es fundamental para la negociación de sus convenios con la empresa.
Para que todos puedan disponer de la información, se realizan unos libros contables con unos criterios comunes. Destacan el Plan General de Contabilidad y el Plan General de Contabilidad de PYME.
-La estructura del Plan General de Contabilidad
1- Marco Conceptual: incluye las normas generales que deben tenerse en cuenta. Se trata de reflejar la imagen fiel de la empresa, procurar que sus balances y sus cuentas de pérdidas y ganancias ofrezcan una visión real, objetiva e imparcial de sus patrimonios y de los resultados de cada periodo.
2- Normas de Registro y Valoración: establece las normas de valoración aplicables a los elementos patrimoniales.
3- Cuentas Anuales: contiene instrucciones para la redacción de las cuentas anuales.
4-Cuadro de Cuentas: recoge una lista con los nombres de todos los posibles elementos patrimoniales, con el objetivo de que todas las empresas utilicen la misma denominación.
5-Definiciones y relaciones contables: establece el contenido y funcionamiento de todas las cuentas de la empresa.
-Las Cuentas Anuales
Para las PYMES y Microempresas son:
-1 El balance de situación: debe reflejas con claridad y exactitud la situación económico-financiera de la empresa, así como los beneficios o pérdidas sufridas al cierre del ejercicio, que suele ser el 31 de diciembre.
-2 La cuenta de resultados o de pérdidas y ganancias: gran utilidad para analizar los distintos componentes que han contribuido en la obtención del resultado del periodo.
-3 El estado de cambios en el patrimonio neto: recoge las variaciones producidas en la composición del patrimonio neto de la empresa de un ejercicio a otro, facilitando el análisis de la evolución experimentada por su capital y sus reservas.
-4 La memoria: amplía la información recogida en los documentos anteriores y contiene explicaciones complementarias e información detallada de hechos y circunstancias significativas que ayudan a entender las informaciones del resto de cuentas anuales.
-5 Estado de flujos del ejercicio: ( Sólo para empresas grandes)
Estos documentos están a disposición de cualquier persona que los necesite, a través del Registro Mercantil.
-Características de la información:
Para poder representar una imagen fiel y de transparencia, la información de las cuentas anuales debe ser:
- Relevante: contener información significativa para los usuarios. Esta es importante cuando nos ayuda a evaluar hechos pasados, presentes o futuros o bien confirmar o corregir evaluaciones realizadas anteriormente. Es decir, se trata de información útil para la toma de decisiones empresariales.
- Fiable: libres de errores y cuando dicha información es neutral, es decir, libre de sesgos, lo que permite a los usuarios confiar en que los datos suministrados representa a la empresa en su totalidad.
Una cualidad derivada es la integridad, que se alcanza cuando la información financiera contiene todos los datos que pueden influir en la toma de decisiones.
- Comparable: para determinar la situación y rentabilidad de la empresa con relación a períodos anteriores o empresas de similares características .
- Comprensible y clara: con objeto de hacer más efectiva la toma de decisiones dentro de las empresas, así como para que sea fácil de entender por los usuarios externos.
La información de la actividad de la empresa interesa tanto a los dirigentes como a los colectivos que se relacionan con ella:
- Los accionistas tendrán interés en conocer los resultados de la empresa, porque de ello depende el valor de sus acciones y sus posibles dividendos.
- El estado, para saber el valor que cada empresa añade a la economía nacional y para conocer los beneficios, pues de ellos exigirá unos impuestos.
- Potenciales inversores, porque según sea la marcha de la empresa decidirán si invertir o no.
- Los proveedores y bancos con el fin de asegurarse de la solvencia que tiene la empresa para pagar.
- Los trabajadores y sindicatos ya que es fundamental para la negociación de sus convenios con la empresa.
Para que todos puedan disponer de la información, se realizan unos libros contables con unos criterios comunes. Destacan el Plan General de Contabilidad y el Plan General de Contabilidad de PYME.
-La estructura del Plan General de Contabilidad
1- Marco Conceptual: incluye las normas generales que deben tenerse en cuenta. Se trata de reflejar la imagen fiel de la empresa, procurar que sus balances y sus cuentas de pérdidas y ganancias ofrezcan una visión real, objetiva e imparcial de sus patrimonios y de los resultados de cada periodo.
2- Normas de Registro y Valoración: establece las normas de valoración aplicables a los elementos patrimoniales.
3- Cuentas Anuales: contiene instrucciones para la redacción de las cuentas anuales.
4-Cuadro de Cuentas: recoge una lista con los nombres de todos los posibles elementos patrimoniales, con el objetivo de que todas las empresas utilicen la misma denominación.
5-Definiciones y relaciones contables: establece el contenido y funcionamiento de todas las cuentas de la empresa.
-Las Cuentas Anuales
Para las PYMES y Microempresas son:
-1 El balance de situación: debe reflejas con claridad y exactitud la situación económico-financiera de la empresa, así como los beneficios o pérdidas sufridas al cierre del ejercicio, que suele ser el 31 de diciembre.
-2 La cuenta de resultados o de pérdidas y ganancias: gran utilidad para analizar los distintos componentes que han contribuido en la obtención del resultado del periodo.
-3 El estado de cambios en el patrimonio neto: recoge las variaciones producidas en la composición del patrimonio neto de la empresa de un ejercicio a otro, facilitando el análisis de la evolución experimentada por su capital y sus reservas.
-4 La memoria: amplía la información recogida en los documentos anteriores y contiene explicaciones complementarias e información detallada de hechos y circunstancias significativas que ayudan a entender las informaciones del resto de cuentas anuales.
-5 Estado de flujos del ejercicio: ( Sólo para empresas grandes)
Estos documentos están a disposición de cualquier persona que los necesite, a través del Registro Mercantil.
-Características de la información:
Para poder representar una imagen fiel y de transparencia, la información de las cuentas anuales debe ser:
- Relevante: contener información significativa para los usuarios. Esta es importante cuando nos ayuda a evaluar hechos pasados, presentes o futuros o bien confirmar o corregir evaluaciones realizadas anteriormente. Es decir, se trata de información útil para la toma de decisiones empresariales.
- Fiable: libres de errores y cuando dicha información es neutral, es decir, libre de sesgos, lo que permite a los usuarios confiar en que los datos suministrados representa a la empresa en su totalidad.
Una cualidad derivada es la integridad, que se alcanza cuando la información financiera contiene todos los datos que pueden influir en la toma de decisiones.
- Comparable: para determinar la situación y rentabilidad de la empresa con relación a períodos anteriores o empresas de similares características .
- Comprensible y clara: con objeto de hacer más efectiva la toma de decisiones dentro de las empresas, así como para que sea fácil de entender por los usuarios externos.
domingo, 6 de marzo de 2011
Economía de la Empresa
Bueno subo esto porque es lo que estoy empezando hacer a ordenador ya que en temas anteriores, los tengo a mano. Si alguien los necesita los puedo escanear.
6. La cuenta de Resultados o de Pérdidas y Ganancias.
La cuenta de pérdidas y ganancias nos informa del origen y composición de los resultados obtenidos por la empresa. Al final de cada ejercicio en ella se recogen los ingresos y gastos derivados de las operaciones realizadas por la empresa. Si los ingresos superan a los gastos el resultado es positivo se obtienen beneficios, en caso contrario, negativo se obtienen pérdidas.
-Su estructura es:
- Resultado de explotación (BAIT, beneficios antes de intereses e impuestos) relación de los ingresos y gastos derivados de la actividad principal de la empresa,
Resultado de explotación= ingresos de explotación – gastos de explotación.
-Resultado Financiero: gastos financieros son, por ejemplo, los intereses pagados por préstamos o créditos concedidos. Ejemplo de ingresos financieros son los intereses o dividendos obtenidos por la posesión de títulos de otras empresas.
Resultado financiero= ingresos financiero – gastos financieros.
-Resultado antes de impuestos (BAT), suma del resultado de explotación y del resultado financiero.
Resultado antes de impuestos= resultado de explotación + resultado financiero
-Resultado del ejercicio (BN): al resultado anterior le restamos los impuestos sobre los beneficios que tendrá que pagar la empresa obtendremos el ejercicio o beneficio neto.
Resultado del ejercicio: resultado antes de impuestos- impuestos
( Aclaración sobre los gastos e ingresos de explotación)
-Gastos e ingresos de explotación:
Entre los ingresos de explotación más frecuentes encontramos las ventas de mercaderías, ventas de productos terminados, prestaciones de servicio, etc.
Entre los gastos de explotación:
- Aprovisionamientos: compra de mercaderías o materias primas. El gasto o consumo de mercaderías o materias primas no siempre coincide con las compras del periodo: consumo = compras+ existencias iniciales- existencias finales.
- Gastos de personal: salarios, gastos de seguridad social a cargo de la empresa.
- Servicios exteriores: arrendamientos y cánones, reparaciones y conservación, publicidad y propaganda, suministros (agua, luz…), transportes, primas de seguros, gastos de investigaciones y desarrollo…
- Dotaciones para amortizaciones: amortización del inmovilizado
6. La cuenta de Resultados o de Pérdidas y Ganancias.
La cuenta de pérdidas y ganancias nos informa del origen y composición de los resultados obtenidos por la empresa. Al final de cada ejercicio en ella se recogen los ingresos y gastos derivados de las operaciones realizadas por la empresa. Si los ingresos superan a los gastos el resultado es positivo se obtienen beneficios, en caso contrario, negativo se obtienen pérdidas.
-Su estructura es:
- Resultado de explotación (BAIT, beneficios antes de intereses e impuestos) relación de los ingresos y gastos derivados de la actividad principal de la empresa,
Resultado de explotación= ingresos de explotación – gastos de explotación.
-Resultado Financiero: gastos financieros son, por ejemplo, los intereses pagados por préstamos o créditos concedidos. Ejemplo de ingresos financieros son los intereses o dividendos obtenidos por la posesión de títulos de otras empresas.
Resultado financiero= ingresos financiero – gastos financieros.
-Resultado antes de impuestos (BAT), suma del resultado de explotación y del resultado financiero.
Resultado antes de impuestos= resultado de explotación + resultado financiero
-Resultado del ejercicio (BN): al resultado anterior le restamos los impuestos sobre los beneficios que tendrá que pagar la empresa obtendremos el ejercicio o beneficio neto.
Resultado del ejercicio: resultado antes de impuestos- impuestos
( Aclaración sobre los gastos e ingresos de explotación)
-Gastos e ingresos de explotación:
Entre los ingresos de explotación más frecuentes encontramos las ventas de mercaderías, ventas de productos terminados, prestaciones de servicio, etc.
Entre los gastos de explotación:
- Aprovisionamientos: compra de mercaderías o materias primas. El gasto o consumo de mercaderías o materias primas no siempre coincide con las compras del periodo: consumo = compras+ existencias iniciales- existencias finales.
- Gastos de personal: salarios, gastos de seguridad social a cargo de la empresa.
- Servicios exteriores: arrendamientos y cánones, reparaciones y conservación, publicidad y propaganda, suministros (agua, luz…), transportes, primas de seguros, gastos de investigaciones y desarrollo…
- Dotaciones para amortizaciones: amortización del inmovilizado
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